WPP afronta una nueva etapa en su historia. Mark Read, su actual CEO anuncia su retirada al frente de la multinacional para el 31 de diciembre de 2025.
Con más de 30 años de trayectoria en la compañía, y siete de ellos liderándola como director ejecutivo, Mark Read considera que ha llegado el momento de dar paso a una nueva generación de liderazgo. La decisión, ya comunicada al Consejo, activa oficialmente la búsqueda de su sucesor. Mientras tanto, Read continuará al frente de la empresa hasta finales de año para asegurar una transición fluida.
“Mark Read ha sido fundamental en la transformación de WPP en un referente del marketing moderno”, declaró Philip Jansen, presidente de WPP. “Gracias a su liderazgo, hoy somos una empresa con una sólida base tecnológica y creativa, preparada para un crecimiento sostenible a largo plazo”.
Durante su mandato, Read impulsó una profunda reestructuración organizativa para simplificar la operativa del grupo y reforzar su competitividad en la era digital. Bajo su liderazgo, WPP ha apostado por la inteligencia artificial, el análisis de datos y una integración más eficaz de sus agencias, culminando con el lanzamiento global de WPP Open, su plataforma basada en IA para gestionar campañas de forma centralizada y automatizada.
Mark Read también deja la compañía en un momento de sólido rendimiento comercial. Actualmente, WPP trabaja con cuatro de las cinco marcas más valiosas del mundo y ha mantenido un crecimiento constante con sus principales clientes. Además, fue reconocida en 2024 como la Empresa Creativa del Año en Cannes Lions.
“Ha sido un privilegio liderar este proyecto. Me marcho sabiendo que dejamos una empresa fuerte, creativa y preparada para el futuro”, afirmó Read, quien expresó su agradecimiento a todo el equipo y al Consejo por el apoyo recibido durante estos años.
Con este anuncio, WPP abre un nuevo capítulo en su evolución como gigante global de la comunicación, ahora con el reto de encontrar un sucesor que continúe el camino de innovación y liderazgo creativo iniciado por Mark Read.
