El 40% de los españoles cambiaría de trabajo si ganara el Sueldo de Nescafé

En el 40 aniversario de su Sueldo para toda la vida, Nescafé realizó un estudio que determinó que sólo el 16% de los españoles dejarían de trabajar.

A la izq, María Fernández, Meritxell Alegre, directora de Cafés de Nestlé España y Ainhoa Arbizu con tres ganadores del sueldo.

Con motivo del 40 aniversario de El Sueldo de Nescafé, la marca realizó un estudio para determinar si los españoles dejarían de trabajar para toda la vida con ese salario mensual o cambiarían de trabajo. En este sentido, un 40% afirma que cambiaría de empleo y un 19% dejaría de trabajar.

El estudio del observatorio de El Sueldo de Nescafé recoge la percepción de más de 2.600 españoles entre 18 y 55 años. De estos encuestados, el 35% escogería un trabajo más atractivo y vocacional para decantarse por profesiones del día de hoy como la inteligencia artificial, la dedicación al turismo rural y ser creador de contenido o influencer. Este es el top tres de las profesiones a las que aspira la población española si fueran los afortunados con el sueldo vitalicio.

En el caso de ser los ganadores del Sueldo de Nescafé, otras profesiones a sobresalir en el informe son: ser experto de ciberseguridad, gamer, especialista en sostenibilidad, trabajador de una star-up, coach o piloto de drones. Por otro lado, el 65% de los españoles optaría por una profesión tradicional si el salario no fuera un factor determinante. En lo referente a las mujeres se decantarían en mayor medida por profesiones relacionadas con la enseñanza, la salud o las artes (pintor, escritor o músico), mientras que los hombres por las de abogado o policía.

En otro orden de cosas, el estudio de Nescafé también revela que motivos como la estabilidad (35%), la limitada capacidad económica (26%) o la falta de formación adecuada (25%) frenan la búsqueda de su profesión ideal. Además, el observatorio de la marca muestra que los españoles priman la conciliación familiar (70%) y el teletrabajo (68%), especialmente en el caso de las mujeres y generaciones de mayor edad, seguido de las prestaciones sociales como seguro médico (61%), desarrollo académico o idiomas.

Del total de trabajadores entrevistados por el observatorio Nescafé, se confirma que menos de dos tercios están satisfechos con su trabajo. El 40% valora su satisfacción en el trabajo con un notable (7-8), un 26% le da un excelente (9-10) y un 11%, un suspenso. En base a esto, el 33% de los encuestados españoles señalan que el salario es bajo, un 30% el elevado nivel de estrés y exigencia, seguidos por la falta de proyección (22%) y el horario (19%).

En esta línea, destaca que tan solo la mitad de la población desempeña una profesión vocacional y que únicamente el 62% tiene un trabajo relacionado con su formación. Finalmente, en caso de tocarles un sueldo vitalicio como el de Nescafé, los españoles se centrarían en montar su propio emprendimiento, buscar actividades más relajadas, viajar, leer, hacer deporte, ampliar su formación y destinarlo a una mejor vivienda.

Sin más preámbulos, sólo el 16% de los encuestados españoles ahorraría íntegramente el salario vitalicio y el 40% emplearía el Sueldo Nescafé para tomarse un año sabático.