Ilunion Hotels ya forma parte del movimiento B Corp, logo que refuerza la labor de la empresa por cumplir con los estándares asociados al desempeño social, ambiental, la transparencia y la responsabilidad corporativa.
La compañía hotelera, perteneciente al Grupo Social ONCE, sitúa la sostenibilidad y el impacto social en el centro de su estrategia. Su compromiso se ve materializado con la adhesión a B Corp y demuestra que rentabilidad y propósito pueden ir de la mano.
“Unirnos al movimiento B Corp reafirma lo que somos: una empresa que cree que hacer las cosas de otra manera es posible. Somos más que una compañía hotelera, somos un proyecto con impacto social que trabaja cada día por un turismo inclusivo, responsable y sostenible», destaca José Ángel Preciados, CEO de Ilunion Hotels.
Ilunion Hotels se suma al movimiento B Corp
El proceso para ser una empresa B Corp se basa en una evaluación de Impacto B (BIA, B Impact Assessment) que determina el desempeño de la compañía en cinco áreas: gobernanza, trabajadores, comunidad, medioambiente y clientes. La entidad independiente B Lab, verifica y revisa las prácticas y políticas de la compañía para garantizar que cumplen con los altos estándares requeridos. Y, por último, la compañía modifica sus estatutos legales para que las decisiones tengan en cuenta a todos los grupos de interés, no solo a los accionistas.
La puntuación mínima requerida para convertirse en empresa B Corp es de 80 puntos. Ilunion Hotels ha superado ampliamente este umbral, alcanzando una puntuación general de 140.1 puntos. Con una estrategia empresarial basada en las personas –y una plantilla compuesta en más del 60% por personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad– el análisis ha destacado positivamente la capacidad de la hotelera por promover el desarrollo laboral de su equipo.
También se ha reconocido el impacto positivo que genera entre sus grupos de interés. En este sentido, de los 31 hoteles que tiene Ilunion Hotels repartidos por España, 15 de ellos son gestionados como Centros Especiales de Empleo, lo que acredita que más del 70 % del equipo cuenta con algún tipo de discapacidad. El resto de áreas evaluadas también han reflejado el compromiso global de Ilunion Hotels por una modelo de negocio sostenible, ético e inclusivo.
Lucas Hunter, director ejecutivo interino de B Lab Spain, destaca: “La incorporación de Ilunion Hotels al movimiento B Corp es mucho más que un reconocimiento: es la validación de un modelo empresarial con propósito, que integra la sostenibilidad y la inclusión como pilares estratégicos».
«Desde B Lab Spain celebramos la adhesión de una compañía referente que demuestra, con resultados tangibles, que es posible hacer empresa de otra manera. Su entrada en la comunidad B Corp no solo es una inspiración para todo el sector turístico, sino que supone un nuevo impulso para avanzar hacia una economía más justa, inclusiva y regenerativa», refuerza Hunter.
