{"id":42834,"date":"2015-02-12T17:38:47","date_gmt":"2015-02-12T15:38:47","guid":{"rendered":"https:\/\/ipmark.com\/?p=42834"},"modified":"2015-02-12T17:38:47","modified_gmt":"2015-02-12T15:38:47","slug":"el-60-de-las-empresas-consulta-redes-sociales-en-sus-procesos-de-seleccion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ipmark.com\/?p=42834","title":{"rendered":"El 60% de las empresas consulta redes sociales en sus procesos de selecci\u00f3n"},"content":{"rendered":"<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/ipmark.com\/wp-content\/uploads\/2015\/02\/Redes_Sociales.jpg\" alt=\"Redes_Sociales\" width=\"690\" height=\"384\" class=\"aligncenter size-full wp-image-42835\" \/><\/p>\n<p>El 23% de las <b>empresas espa\u00f1olas<\/b>  ya <b>contratan a sus empleados a trav\u00e9s de redes sociales<\/b> y hasta un 62%, a trav\u00e9s de otros canales online como los portales de empleo. Asimismo, 6 de cada 10 empresas han tenido en cuenta el perfil digital del candidato durante los procesos de selecci\u00f3n.<\/p>\n<p>Por otro lado, de las empresas que contratan a sus empleados a trav\u00e9s de canales online, 1 de cada 3 afirman haber descartado a un candidato durante un proceso de selecci\u00f3n debido a su <b>perfil digital<\/b>, consultando principalmente los perfiles de Facebook (76%) y Twitter (38%).<\/p>\n<p>Seg\u00fan el informe <b>Impacto de las Redes Sociales en los procesos de selecci\u00f3n<\/b>, elaborado por <b>TNS<b> para <b>Infojobs<\/b>, el 70% de las empresas que seleccionan a sus candidatos a trav\u00e9s de redes y canales online argumentan que los han utilizado debido a que existen mayores posibilidades de encontrar el perfil adecuado y porque supone un mayor ahorro (42%) de tiempo en el proceso de contrataci\u00f3n. La posibilidad de interactuar directamente con el candidato o de acceder a profesionales que no se encuentran en b\u00fasqueda activa de empleo son otras ventajas destacadas.<\/p>\n<p>Seg\u00fan el informe, el perfil general de las empresas que ya reclutan a sus candidatos a trav\u00e9s de canales online son principalmente compa\u00f1\u00edas del sector <b>servicios y tecnolog\u00eda de la informaci\u00f3n y comunicaci\u00f3n<\/b>, con una plantilla de m\u00e1s de 250 empleados y una facturaci\u00f3n anual de m\u00e1s de 100 millones de euros.<\/p>\n<p>A su vez, el perfil del empleado que m\u00e1s contratan las empresas en sus procesos de selecci\u00f3n en el entorno digital es principalmente un profesional cualificado de sectores como comercial y ventas (49%), inform\u00e1tica y telecomunicaciones (29%), recursos humanos (25%), marketing y comunicaci\u00f3n (23%) y finanza y banca (14%).<\/p>\n<p><b<Jaume Gurt, director general de InfoJobs<\/b>, ha declarado con respecto del estudio: \u201cInternet se ha convertido en una herramienta fundamental para las empresas. Permite conocer qui\u00e9n hay detr\u00e1s de un nombre. Aporta transparencia. Los candidatos tienen que ser conscientes y darse cuenta de que las empresas pueden buscar qu\u00e9 hacen y qui\u00e9nes son, por lo que tienen que cuidar su imagen digital. Al mismo tiempo, es m\u00e1s f\u00e1cil hacerse una idea de una empresa gracias a internet, que ha transformado radicalmente la relaci\u00f3n entre compa\u00f1\u00eda y trabajador\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El 23% de las empresas espa\u00f1olas ya contratan a sus empleados a trav\u00e9s de redes sociales y hasta un 62%,<\/p>\n","protected":false},"author":21,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[5895],"tags":[],"class_list":["post-42834","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-marketing-digital"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.9 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>El 60% de las empresas consulta redes sociales en sus procesos de selecci\u00f3n - IPMARK | Informaci\u00f3n de valor sobre marketing, publicidad, comunicaci\u00f3n y tendencias digitales<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"procesos de selecci\u00f3n, redes sociales, empresas\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/ipmark.com\/?p=42834\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"El 60% de las empresas consulta redes sociales en sus procesos de selecci\u00f3n - 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